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财务部部长的岗位职责说明

2024-01-03 13:42:01互联网职场文书手机版

财务部部长的岗位职责说明优秀8篇

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财务部部长的岗位职责说明【篇1】

1、负责主持制定公司财务管理、会计审核、会计监督、预算管理、审计监察等工作的规章制度和工作流程,经批准后组织实施并监督检查落实情况;

2、负责组织编制各种财务收支及资金计划,落实和检查计划执行情况,定期将计划的执行情况进行分析并上报总经理;

3、负责执行总经理有关财务方面的决议,对公司日常资金运作和财务运作进行监控;

4、负责制定、维护、改进公司财务管理程序和政策,以满足控制风险的要求,如:改进应收账款、应付账款、成本费用、现金、银行存款的业务程序等。

5、负责定期对企业经营情况进行阶段性的财务分析与预测,并提出财务改进方案;

6、负责财务部的日常管理工作;

财务部部长的岗位职责说明【篇2】

1、负责制定、完善会计核算、财务管理、资金管理、计划预算和内部控制等相关制度,贯彻执行国家的各项法律法规。

2、负责公司成本核算管理,对公司整体财务核算的准确性、及时性进行审核,按照公司要求及时出具财务报表。

3、负责对公司各部门资金计划的.审核,编制公司预算,审核各项日常开支。

4、负责公司日常税务管理,及时掌握各种税收优惠,积极参与公司税收筹划。

5、负责对接工商、银行、税务等政府部门及审计中介机构。( HaoHaowenkU.cOm 编辑发表 )

6、负责公司财务分析,协助公司领导层对公司的经营问题作出决策。

7、负责财务部人员的日常管理,确保公司财务工作有序、高效。

财务部部长的岗位职责说明【篇3】

1、主持财务部全面工作,对岗位工作的项目负直接责任,如给公司造成的损失负相应的经济责任和行政责任。有责任对工作中和场所内一旦发现工作隐患立即整改,确保内部和岗位工作的项目无工作事故、无安全事故、无违规行为。有责任对工作范围内违规行为和违法行为有效制止。

2、积极贯彻执行公司及财务的有关制度,定期或不定期组织本部员工学习公司相关文件、业务知识,加强集体团队建设,提高财务人员的技术业务水平和团队意识,培养一支高素质的金融队伍。

3、建立健全财务管理的各项规章制度,严格遵守财经纪律、法规和各项规章制度,负责公司财务会计核算、管理、监督、控制工作。

4、结合公司规章制度制定内部考评办法。负责本部员工的分工和日常工作上的指导协调;公正、严格对员工进行日常考核,不断改进财务工作。

5、组织编制财务成本计划、融资计划,汇总编制财务预算,并将各项计划指标分解下达落实,督促执行。

6、加强同税务、银行、保险、会计事务所等外部相关单位联系,确保相关业务的顺利开展。

7、协助公司财务总监进行资金筹措和管理,根据资金状况及时分析、调度,保证生产营运资金正常周转。

8、参与制定公司各项经营计划、投资决策、职工工资、福利政策,协调财务部与公司其他各部门之间的工作关系。

9、负责建立公司的成本、费用考核体系,根据执行情况,不断修订和完善成本、费用考核办法。

10、及时检查监督单项合同成本预算情况,提出合理化意见。

11、审查对外提供的会计资料,负责组织财务状况及经营成果报告的编制、分析及解释,并向公司领导报告。

12、从会计制度公司规范和节税原则,审核会计记帐凭证和原始凭证。

13、完成公司领导交办的其他工作。

财务部部长的岗位职责说明【篇4】

1、负责全院的日常财务管理工作及员工的管理、指导、培训及评估;

2、指导并协调财务稽核、审计、会计的工作并监督其执行;

3、制定、维护、改进分管公司财务管理程序和政策,制定年度、季度财务计划;

4、向公司提供各项财务报告和必要的'财务分析;

5、负责组织全院的成本管理工作,;

6、进行成本预测、控制、核算、分析和考核,确保本院利润指标的完成。

财务部部长的岗位职责说明【篇5】

一、认真贯彻实施国家颁布的会计法和成本管理条例,坚持依法理财;执行国家有关财政、财务、会计法规和制度。

二、参与编制并严格执行财务计划,根据上级核准的施工预算(计划)和有关政策、制度、规定,对工程财务开支情况进行反映和监督。

三、如实反映单位财务状况;建立健全财务制度;加强经济核算,提高资金使用效益;加强资产管理;对本部门经济活动进行财务控制和监督。

四、按照规定,审核会计记帐凭证,认真办理会计核算业务,及时、准确、完整的记录、计算、反映财务收支和经济活动情况,为有关各方提供合法、真实、准确、完整的会计信息。

五、按照规定进行会计监督,发现问题及时向领导反映,便于领导正确决策。对违反财经制度和纪律以及程序不健全的',提醒领导并有权拒付。

六、按规定完成各项有关会计报表,整理有关会计资料、立卷、归档。

七、认真履行会计职责,忠于职守。办理会计事务要实事求是,客观公正。

八、完成领导交办的其他工作任务。

财务部部长的岗位职责说明【篇6】

1、负责公司的全面财务会计工作;

2、负责制定并完成公司的'财务会计制度、规定和办法;

3、分析检查公司财务收支和预算的情况;

4、审核公司的原始单据和办理日常会计业务;

5、编制公司的记账凭证,登记会计账簿;

6、编制公司的会计报表;

7、编制、核算每月工资、成本核算表、奖金发放表;

8、定期检查公司库存现金和银行存款是否账实相符;

9、不定期核查公司回款的催收;

10、承办总经理交办的其他工作。

财务部部长的岗位职责说明【篇7】

1、在处长领导下,负责组织财务科的日常工作,向处长建议本科人员的安排调动,并制订本科的工作计划和总结。

2、熟练掌握有关的财政法规和各项规定制度,熟悉本科职责范围,熟练掌握本科的各项业务,负责管理、指导、检查本科的各项工作,保证各项工作的顺利进行。

3、维护财经纪律,遵守职业道德,坚持原则,实事求是,对手续不完备、经济业务不合法的开支,有权制止或拒绝受理。

4、熟悉会计科目的核算内容和核算方法,分清资金渠道,对经济业务进行正确的核算和监督。

5、按收费许可证批准的标准收费,及时办理收费项目的批准手续。

6、负责按有关规定正确设置和使用会计科目,根据规定适当增设明细科目,并按规定设置相应的.总账和明细账。

7、参与制定预算外资金的收支计划,负责对财务收支计划执行情况进行定期检查分析,提供信息,当好处长的参谋。

8、负责建立适应本科的岗位责任制及相关的考核制度,并定期认真考核。

9、负责组织编制有关会计报表,做到内容完整,计算准确,文字说明条理清晰,报送及时。

10、负责组织会计档案,指导档案管理员的档案管理工作。

11、完成领导交办的其他工作。

财务部部长的岗位职责说明【篇8】

1、负责财务部的日常工作。

2、组织制定财务管理制度及有关规定,并监督执行。

3、负责编制财务预算报告,月、季、年度财务报告。

4、负责公司的资金调配、成本核算、会计核算和分析工作。

5、管理与银行、税务部门及其他机构的关系。

6、监控可能会对公司造成经济损失的重大经济活动。

7、审核相关的凭证、单据、报表。

8、对仓库账务进行指导、监控,并定期出具报表。

9、协助总经理及董事会成员筹资,对外合作谈判,重大资本运作及项目管理。

10、完成总经理交办的其他工作。