社区年度总结范文锦集（精选3篇）
社区年度总结范文锦集 篇1
20xx年，按照《关于开展市级重点示范“儿童之家”创建活动的实施意见》（贵政办通[20xx]110号）文件的要求，经过近一年的努力，xx镇荷塘社区市级儿童之家建设取得了一定的成绩。
一、主要做法及成效
一是加强组织领导，规范儿童之家示范点建设。为了做好市一级儿童之家的建设工作，我镇成立了以人大主席为组长，组织委员、妇联主席为副组长，示范点全体村干部为成员的工作领导小组按示范点的要求开展创建工作。目前，已完成荷塘社区儿童之家的创建工作。
二是整合资源，因地制宜完善儿童之家软硬件建设。荷塘社区儿童之家联合向南居·汉唐世家房地产公司，投入资金2万多元，购置了儿童玩具一批、图书1000多册等；由地产公司提供场地，妇联负责场地设计布置加强硬件配备，组织社会力量服务社区内的儿童，针对不同年龄段儿童进行成长训练、游戏娱乐、心理支持、行为纠正等活动，强化软件功能。
三是完善规范管理机制，儿童之家功能发挥功能最大化。荷塘社区儿童之家有稳定的专职管理人员1人，志愿帮扶队伍共2个，有监督管理团队，有科学规范的工作制度。通过健全儿童之家的安全告知制度、管理制度、资金使用制度等各项管理制度，确保“儿童之家”服务的农村儿童身心健康得到全面发展、合法权益得到切实保障、成长环境得到较大改善等功能发挥作用最大化。同时让“儿童之家”的安全看护、财务物资监管、志愿者服务、职责任务、活动计划、留守儿童、贫困儿童建档帮扶等日常管理制度能有效执行。
四是创新工作机制，开展各项活动。20xx 年，荷塘社区儿童之家自成市级示范点以来以来主要通过游园活动、知识讲座、爱心帮扶等形式开展活动共3次，参与的儿童达200人次。
二、下一步工作计划
下一步在加强儿童建设上，荷塘社区将以家庭、村、学校 相结合的关爱体系，进一步强化留守儿童家长的监护责任。督促外 出务工人员落实子女代理监护人，妥善安臵子女学习与生活。建立留守儿童家庭监护责任监督制度，加强留守儿童家长培训和教育，提高家长对儿童监护的法律意识和能力，引导家长转变教育观念，改进教育方法，以健康的思想、品行和适当的方法教育未成年人。通过各种有效地服务，使儿童之家成为广大儿童健康成长的阵地。
社区年度总结范文锦集 篇2
xx社区在xx街道办事处党委的正确领导下，紧紧围绕构建和谐社区的工作目标，坚持以人为本，服务居民的原则，完善社区服务功能，丰富社区文化生活，美化社区居住环境，不断提高社区服务水平，使社区的整体工作在x年上半年取得了良好的成绩。
现将我社区工作汇报如下：
一、疫情防控
年关将至，疫情卷土重来，如阴云般笼罩在x人民的心上。在疫情防控的关键时期，xx社区党员干部迅速集结，召开疫情防控布置会，发布疫情防控任务，协调社区志愿者，连续奋战，共克时艰，为了能让更多人过好年、过平安年，而在一线彻夜奋战，抗疫不止。
1、“执勤员”：细致检测，打造安全社区。在一中前小区卡口、红卫街南卡口和街区自闭门处，执勤的队伍在不断壮大：党员志愿者、区直部门包街干部、社区工作人员、大学生志愿者……越来越多的居民配合和参与社区工作，加入到为社区服务的队伍中来，与社区工作人员分工协作，在卡口处对出入人员、车辆进行测温、登记，对外来人员及时进行排查，严防死守，杜绝隐患，打造安全防护社区环境，形成了小时不间断的防控态势。x、“排查员”：抽丝剥茧，梳理居民行程。为快速摸清危险因素，避免人员流动造成的疫情在社区输入扩散，社区工作人员时刻留意潜在的疫情扩散因素，对居民行程进行细致的“流调”排查。拨打电话，确认行程，了解核酸检测状况……“流调”排查的工作推进一分，居民安稳生活的底气就增加一分。
2、“清洁员”：清洁环境，构筑健康防线。在充分考虑到辖区x户隔离家庭的不便后，社区工作者开始长期为隔离家庭运送物资：米、油、盐、面……居民需要什么，社区就要考虑什么、运送什么。为了给住户提供一个安全卫生的环境，社区工作者还定期为隔离住户倒垃圾、一天两次消杀楼道，全面维护楼宇住房卫生，及时清洁，不留死角。环境干净了，住户的安全和健康才有保障。
3、“宣传员”：广而告之，凝聚抗疫共识。为使居民加强对疫情防控的重视，凝聚群众的力量，社区悬挂条幅xx余张，张贴标语公告xx余条，在小区门口进行循环广播，并联合线上xx个商户居民微信防疫群，及时发布疫情防控资讯，形成严密的宣传网，以增强群众防范意识，引导居民主动服从和配合各项防控措施，让全社区、全群众参与到“抗疫”中来。
在党组织的领导下，xx社区凝结全社区的力量，上下联动，全面防控，恪尽职守，高效运转，继续书写众志成城、抗击疫情的新篇章。
二、全面高效完成社区两委换届工作。
1、根据换届要求，上一届社区党委在换届工作中，把政治标准放在首位，坚持好中选优、突出“双好双强”，把思想政治素质好、道德品行好，带富能力强、协调能力强的优秀人才推选出来。报上级党委审核，充分调动两委人员积极性。为社区两委换届打好基础。
2、从酝酿人选，公告，成立筹备小组公告，选名登记，召开大会，社区严格按照相关按照换届的要求和流程执行。
3、x月xx日xx社区召开党员大会，选举产生了由王莲莲任党委书记、高华雷为副书记、郑金霞、朱红艳、哈莉娜为委员的新一届党委班子。
4、x月x日召开居民代表选举大会，选举产生了xx社区主任、高华雷为副书记、张德浩、杨倩楠为委员的社区居委会班子。
5、x月xx日，社区召开共青团员换届大会，产生了以郑金霞为新一届团委书记。
6、x月xx日，社区召开妇女代表大会，产生了以王莲莲为主席、刘孜敝飨x社区第三届妇联执委会。
三、学党史，担使命，认真做好党建活动。
xx社区现有自管党员x名。目前收缴党费x元。今年是建党100周年，xx社区党委以学党史为切入点，着力打造政治觉悟高、专业素养好、服务能力强、居民群众满意的社区工作者队伍。立足培养守信念、讲奉献、有本领、重品行的社区干部，进一步增强了社区党组织的战斗力和凝聚力。同时，社区还推行了“党员干部学习日”制度，倡导党员干部“日挤一小时，周学一晚上，月读一本书，季写一篇文”的“四个一”学习机制，形成党支部推动学、班子成员带头学、普通党员干部比着学的良好局面，大大提高了社区干部职工的综合素质和服务能力。
为深入推进学习教育，我社区组织开展了丰富多彩的学党史、讲党课主题活动。在“党员读书日”活动中，社区邀请了退伍老党员杨金友讲革命故事，重温战争年代峥嵘岁月，党员们面对鲜红的党旗，庄严地举起右手，重温入党誓词，再一次体会作为一名共产党员的责任感和使命感。
xx社区党委将“我为群众办实事，志愿服务我先行”作为常态，以失独家庭、空巢老人、高龄老人、残疾人、困难家庭等作为服务重点，进一步增强党群关系，提升群众的满意度和幸福感，让居民群众感受社会和谐，享受幸福生活。一中前小区x号楼东侧的下水道堵塞，严重影响了附近居民的正常生活和出行。xx社区党委书记王莲莲到现场了解情况后，立即联系清污人员来疏通下水道，并上门向涉及到的沿街门市开展环境整治和餐厨垃圾处理的宣传。一中前小区王金祯家中因电器使用不当发生火灾，房屋大面积烧毁，家里的家具、衣物、生活用品等全部毁于火海，生活受到严重影响。xx社区党委书记第一时间赶到王金祯家中了解受灾情况以及其生活存在的困难，为其送去了生活救助物品，并为其联系办事处民政部门申请临时救助。同时，社区还通过在楼栋微信群发倡议的方式，号召广大党员和群众为受灾户捐款。目前共收到捐款x元及棉被、枕头、米、面、油等生活用品，并及时将所捐财物交给王金祯手中。x月x日，正是一位失独母亲的生日，党员志愿者们为她送去了组织的关爱和生日的祝福，与她进行亲切的交谈，并帮忙打扫卫生。党员志愿者们了解到她的近况，鼓励她用更加坚强、乐观的态度去面对生活，以饱满的热情去迎接更加美好的明天。
四、创建文明城区
按照区、办事处相关要求，我社区按照全国创城要求完善工作档案，通过橱窗、微信平台、制作公益广告展牌等方式，在社区范围内大力营造文明社区氛围，呼唤居民文明意识。
社区年度总结范文锦集 篇3
20xx年我站在上级领导的扶持与指导下，始终贯彻“宁愿一人脏，换来万家洁”的奉献精神，紧密围绕治理“脏、乱、差”的目标开展工作，积极响应、配合并圆满完成区、街道两级领导下达的各项任务，积极完善自身基础设施建设，取得了一定的成效。现总结如下：
一、业务方面：
1、现有保洁人员内包410人，外包80人，共计490人。城区共有环卫公厕17座，中转站4座，今年安装果壳箱500多对，现有果壳箱1000余对。截止10月已清运垃圾61000吨左右，清运粪便7500吨左右。
2、点面结合，深化道路18小时保洁制度，全街道保洁面积322万平方米，18小时保洁面积225.4万平方米，18小时保洁率达到70%，比去年同期上升10个百分点，保洁面进一步扩大至城乡结合部和背街小巷，并接收了原本是外包的一部分路段。在重大活动期间，合理调整路段人数和班次。发挥机扫车作用，重点路段一日二洒。在体艺中心、凤凰山公园、泰山路以北、四明山路以南、中河路以东等重点路段增备保洁员达35-40人，配机扫车1辆、洒水车1辆、垃圾车1辆、吸粪车1辆，并在体艺中心周边设置移动公厕6座，同时配备2名临时管理员。
3、充分发挥机扫优点，提高机扫率。考虑到机扫车清洁范围大，清扫效率高，安全程度高等优点，目前正进一步推广机扫辅助人工清扫的模式，如此提高了清扫效率又保证了人身安全，减少事故率。经统计机扫面积为209.3万平方米，机扫率达65%。在富春江路、松花江路等路段机扫从原来的一天一扫增加到现在的一天二扫，切实保证了这些路段的保洁质量。
4、加强巡查，每周不少于14次，时间不少于2小时，发现卫生死角或“三乱”立即予以清除。“三乱”的清理分城区和外围二块，组织了11个人巡回清理，“三乱”及卫生死角的清理以日常清理为主，突击清理为辅。在大整治期间先对全区的“三乱”及卫生死角进行摸底备案，然后组织人、车安排小分队进行清理，尤其针对外墙及空调外机的“三乱”进行了数次重点清理。1-10月份清理卫生死角垃圾20xx吨左右，清理“三乱”33万张（处）。
5、在清扫的基础上安排洒水和清洗，中心城区实行一日二洒，外围路线一日一洒，早班洒水，白天清洗路面，而雨天是清洗路面的绝佳时间，路面清洗效果明显。清洗道路由原先市定的一月一次清洗明州路(新大路至横河路段)拓展至每周一次清洗华山路(新大路至中河路段)、中河路(恒山路至华山路段)、东河路(明州路至恒山路段)、行政大楼四明山路(太河路至长江路段)，二周一次清洗明州路(横河路至淮河路段)，对其它路段的地面污迹进行定点清洗，清洗面积和频率都提了一个很大的幅度。
6、明确分工，责任到人，将城区道路划分为6个片组、2个外包，每个片组配一名考核人员、一名管理人员、一名组长，做到分路不分家，互相配合，发现问题及时处理，遇到难题商量解决。
7、实行早、中、晚巡查考核办法，消除考核盲区，力求检查与平时一个样，保证道路日常保洁质量。
8、切实发挥路段考核员的作用，不定期对路段考核员进行培训，要求做到嘴勤、手勤、脚勤，以自身作表率带动其它清扫人员。针对个别清扫人员、考核人员目标不明确、工作积极性较低的情况，定期召开保洁人员会议，采用教育与处罚相结的方法强化管理与教育。
9、认真做好原始台帐的收集、整理工作，包括会议纪录、病事假记录、洒水记录、加班处罚记录等，月底汇总一次，做到有据可查，失误明显较往年减少。
10、不断优化保洁人员队伍，实行科学管理。推行定人员、定路段、定时间、定标准、定奖罚的管理责任制，落实责任，优化人员组合。
11、加强果壳箱管理和清洗，发现果壳箱损坏及时汇报，发现有歪斜的及时扶正。
12、城区道路配备16名骑自行车捡白色垃圾的流动人员，提高动态保洁质量。
二、设施方面
1、20xx年原有专用车辆25辆，其中扫地车6辆，洒水车2辆，20xx年新购置专用车5辆，其中为配合XX区大型赛事及活动的开展斥资120余万元购置移动公厕车2辆，同时购置农村考核电瓶巡逻车2辆、考核员专用小型三轮电瓶巡逻车7辆，并在农村推广密封保洁车近20辆。
2、继续做好一车一档和一厕一档，规范巡查记录、值班日志等各类台帐资料的收集、整理和归档程序。
3、高塘垃圾中转站已建成并已投入运作，4个中转站日清运垃圾200吨。
4、现有24小时开放公厕4座，对城区7个公厕进行全面维修和改造。
5、加强中转站管理，随着城区垃圾清运量的不断增加，中转站的任务日趋艰巨，管理更加困难，为此我站统一制作了三块中转站管理制度牌，把相关规定、要求、限制及管理员照片上墙公布。6月份出资10万元左右在中转站安装除臭装置，改善中转站工作环境。
6、做好车辆的购置及维养工作，保证车容车貌，狠抓安全作业，通过各种办法减少车辆运输过程中的滴、漏、撒现象。
三、农村环境卫生方面
20xx年4月XX区全面启动新一轮全国文明城市的`创建工作，借此创建东风，全区各行政村掀起了一股整治家园、美化环境的热潮，城区环卫站作为基层监督、指导机构积极配合开展工作，站领导率队分组下村进行考核及业务指导工作。在这场热潮席卷之后，涌现了大批以大同村为榜样的新农村代表，这些村几乎是老人、妇女齐上阵，村容村貌得到了翻天覆地的变化。创建结束后，根据XX区政府要求总结创建工作的点滴经验教训，并积极探索建立农村环境卫生管理长效机制。
四、环卫工人待遇方面
20xx年，市里根据省相关文件精神出台了外来务工人员参加社保的实施意见，新碶街道环卫站在借鉴兄弟单位实施办法的基础上结合自身特点出台了外来务工人员参保实施办法，报送上级政府批准通过，已运作一年，在这一年中，环卫站立足于为环卫工人谋福利积极为他们办理社保参保的相关事宜，包括参保申报表的报送，医保卡的领取发放等都有专人负责。环卫工人的最低工资与市最低工资持平，因为环卫工作的特殊性，环卫站出于人性化考虑根据劳动法相关规定，出台一系列补偿及福利政策，比如每月可带薪休息4天，另外达到一定工龄的外来工享受探亲假。正常情况下每位外来工月工资可达1200元左右。
每年的环卫工人节强大的宣传阵势推动了全社会关注环卫工人这个特殊的劳动群体，在此大形势下20xx年8月XX区总工会决定批准成立新碶街道环卫站工会委员会，有真正的环卫工人任工会委员，享有投票权和表决权，自此，环卫工人有了“娘家人”，有了为他们代言的组织。工会委员会成立后，积极投身于第十二个环卫工人节的组织、筹备工作，安排了包场看电影等活动。
20xx年工作思路
1、抓日常业务工作，克服人员流动性大、素质较低、数量不足等困难，进一步提高机扫率，配合人工清扫，完善长效管理机制。
2、继续抓好台帐资料完善工作及逐步建立电子档案，同时建立并完善街道环卫版块。
3、继续抓好农村市容环境卫生管理工作，全力配合区、街道创建文明城市、文明街道，重点加大对农村环境卫生的考核力度，推进新农村建设进程。
4、狠抓安全生产，不定期召开安全会议，杜绝事故隐患。
5、加大力度抓收费，希望到年底能超过去年指标。
6、完善各项管理制度，加大内部管理力度，推行机关作风建设。
7、配合区里各项重大活动的开展，切实提供环境保障。